Funcionarios de Curicó certifican sus competencias laborales a través del programa Chile Valora para mejorar la calidad del servicio público

Funcionarios de Curicó certifican sus competencias laborales a través del programa Chile Valora para mejorar la calidad del servicio público
Curicó destacó a nivel nacional por la alta participación de sus funcionarios en el programa validando su experiencia y profesionalismo.
Un total de 30 funcionarios de la Municipalidad de Curicó y en total 93 a nivel nacional, recibieron su certificación por competencias laborales, en el marco del programa Chile Valora, impulsado por la Dirección del Trabajo y la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (Subdere) y ejecutado por la Universidad Católica de Temuco.
Los funcionarios fueron acompañados este día por el Subdere Hugo Silva, la Seremi del Trabajo Maribel Torrealba y el alcalde (s) de Curicó, Marcelo Fernández, quien destacó el compromiso asumido por cada uno de los trabajadores municipales.
'Muy contento por el trabajo y el interés que nuestros funcionarios y funcionarias mostraron por ser parte de este proceso de capacitación. La capacitación siempre va a ser un activo, siempre va a ser una forma en que nuestro funcionario o cualquier persona adquieran conocimiento adicional a los que ya tiene', señaló Fernández.
Además, enfatizó la importancia del servicio público y la necesidad de reconocer la labor municipal en todos sus niveles, que es uno de los pilares en la gestión del alcalde George Bordachar. 'Con capacitación nuestros funcionarios claramente están adquiriendo más conocimientos y complementando lo que ya saben. La experiencia, sin lugar a dudas, también ayuda muchísimo. Ese día a día que el funcionario tiene desde su oficina, desde su lugar de trabajo, desde la función que le toca realizar. Por lo tanto, feliz por nuestra gente, feliz porque se hayan podido hoy día certificar y felicitarle a cada uno porque fueron metódicos, obedientes a esto y motivados sobre todo. Así que solo el reconocimiento y desearles que sigan adelante', añadió.
Proceso de certificación
La ceremonia de certificación tuvo lugar en el salón de actos de la Biblioteca Municipal de Talca, abarcó ocho regiones del país. La región del Maule y en particular la comuna de Curicó destacaron con la mayor participación a nivel nacional, lo que refleja el compromiso e interés de los funcionarios municipales en validar formalmente sus competencias laborales.
Así lo relevó Catherine Rubilar, encargada del Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales de la Universidad Católica de Temuco. 'Nuestro rol es evaluar y certificar a funcionarios municipales desde el Maule hasta Magallanes. Principalmente, lo que hacemos nosotros es evaluar los conocimientos que las funcionarias y funcionarios ya poseen y validamos a través de la certificación toda esa experiencia laboral y conocimiento técnico que tienen de su cargo'.
Además, resaltó que la Municipalidad de Curicó fue la que tuvo la mayor cantidad de cupos a nivel nacional, lo que demuestra la motivación de los funcionarios por participar en este proceso voluntario.
Áreas certificadas
Los funcionarios de Curicó certificados en esta oportunidad son conductores de vehículos municipales, inspectores de tránsito y encargados de aseo y ornato, quienes acreditaron sus habilidades y experiencia adquiridas a lo largo de los años en el servicio público tras un riguroso proceso de evaluación.
Miguel Espinoza, de la Dirección de Desarrollo Comunitario afirmó estar contento con este logro. 'Feliz porque a uno este tipo de capacitaciones le produce un desarrollo personal y profesional en las labores que uno desarrolla para DIDECO. En un departamento donde tenemos que coordinar muchas actividades, mayormente sociales, las cuales llegan a la comunidad y nosotros en sí somos la cara de la municipalidad, por lo tanto tenemos que estar capacitados en todo sentido para hacer llegar y responderle a la ciudadanía de donde nosotros pertenecemos', aseguró.
El programa Chile Valora forma parte de una política pública que busca reconocer formalmente las competencias laborales de los trabajadores y trabajadoras del país, asegurando que su conocimiento y experiencia sean valorados en el desempeño de sus funciones.
Con esta certificación, los funcionarios municipales de Curicó no solo fortalecen su trayectoria profesional, sino que también contribuyen a mejorar la calidad de los servicios que prestan a la comunidad.